患者さんの心に残るスタッフになりませんか？

ふじしま内科

ABOUT 会社紹介

ふじしま内科は居心地の良いクリニックを作ります。

ふじしま内科は、患者さんが気軽に訪れ、居心地の良いクリニックを目指しています。 ◆◆求職者の皆様へ◆◆ 直接応募を大歓迎しております。皆様のやる気を応援し、一緒にクリニックを盛り上げていきたいと考えています。お電話にて応募方法をご説明いたしますので、お気軽にご連絡ください。直接応募（履歴書と職務経歴書を送付）していただくか、ご本人からのご連絡で優遇措置が受けられます。ふじしま内科の特徴を活かし、一緒に成長していく環境を整えています。 ★★ふじしま内科の特徴★★ ふじしま内科では、患者さんが医師だけではなく、スタッフにも会いに来ることがあります。患者さんとの信頼関係を築くために、スタッフが患者さんの名前を覚え、患者さんにも自分の名前を覚えてもらうよう心がけています。待合室は常に笑顔で溢れており、慢性疾患を専門とするクリニックならではの、患者さんや家族との長い付き合いがあります。毎月来院される患者さんも多く、検査結果を見てスタッフと一喜一憂する姿、妊娠出産を経た患者さんのお子さんの成長を一緒に喜ぶ姿は当院ではよくある光景です。ふじしま内科では、常に患者さんとのつながりを大切にし、信頼関係を築くことを目指しています。皆様が医療に携わる仕事を選んだ目的を達成できる職場となるよう、努力を続けてまいります。

BUSINESS 事業内容

糖尿病・甲状腺・生活習慣病（高血圧・脂質異常症・高尿酸血症）を専門的に治療する。

糖尿病専門医による適切な治療

ふじしま内科は、糖尿病専門医による診察をはじめ、インスリン・GLP-1注射や指導、栄養相談、生活指導、糖尿病教室など、糖尿病に関する幅広い診療を提供しています。また、糖尿病に合併しやすい高血圧、コレステロール、中性脂肪、高尿酸血症、痛風、肥満などの生活習慣病や動脈硬化症についても治療いたします。ふじしま内科では、患者様の健康維持・増進をサポートするために、専門的な知識と温かい対応を心がけております。

甲状腺の専門家による適切な治療

ふじしま内科では、バセドウ病や橋本病、甲状腺腫瘍、亜急性甲状腺炎、無痛性甲状腺炎などの甲状腺疾患の診療や甲状腺エコー検査を積極的に行っています。不妊治療中や妊娠中の方の甲状腺ホルモンの管理も行っています。また、豊田市内のクリニックでは当院のみが甲状腺腫瘤の穿刺細胞診を行っております。健康診断で甲状腺に異常が見つかった場合や、不安な点がある場合は、ぜひお気軽にご相談ください。

WORK 仕事紹介

全ては患者さんのために、そして自分のために

こういう人たちと働きたいと考えています

☆仕事への姿勢 ☑ ふじしま内科の理念に賛同し、共に盛り上げていくことができる人 ☑ 指示された仕事だけでなく、自ら積極的に考え、行動できる人 ☆仕事に対する向上心 ☑ 医療従事者としての自覚を持ち、自ら勉強したり、資格を取るなど自己研鑽を行うことができる人 ☆仕事をする上での協調性 ☑ 人がどうしたら喜ぶかを考え、行動することができる人 ☑ 人に教えることが好きな人 ☑ 自分が困ったと時に、手助けを求めることができる人 ☑ 仕事に前向きに取り組み、笑顔で頼まれた仕事を引き受けることができる人 ☑ 資格がなくても行える仕事（雑務を含む）を前向きに行える人 ☆患者さんへの考え方 ☑ 患者さんの名前と顔をできるだけ覚え、積極的に話しかけ、患者さんに寄り添うことができる人 ☑ 患者さんが困っていることに親身になって相談に乗ることができる人 ☆性格 ☑ 嫉妬せず、他人を尊重し、協調性を持って働くことができる人 ☑ 諦めずに最後まで取り組むことができる人 ☑ ミスをした場合、素直に自分の非を認め、改善に取り組むことができる人

こんな人はご遠慮ください

☆仕事への姿勢 ☑ ふじしま内科の目指す理念に賛同できない人 ☑ 仕事を単なる報酬や金銭的利益のための手段としか考えていない方 ☆仕事をする上での協調性 ☑ 自分の考えを上手く表現できず、批判的な言葉を周囲に投げかける方（例えば、現在のやり方に対して否定的な発言をする方） ☆患者さんへの考え方 ☑ 患者さんの気持ちに配慮ができず、無神経な言動をついとってしまう人 ☆性格 ☑ 自分の与えられた権利を何が何でも最大限に利用したい人 ☑ 他人の感情を察知することが苦手だと思う人 ☑ 気分や態度にムラがある人、つい顔に出てしまう人、人によって態度を変えてしまう人

ふじしま内科の職場の特徴

①職種の垣根を超えて仲が良い今まで仕事上で誰にも相談できず（しにくく）、不安なまま仕事を続けているという経験はありませんか？　当院は看護師、検査技師、栄養士、医療事務と様々な職種のスタッフがおり、相談をしながら仕事を進めていくスタイルです。わからないことはいつでも聞くことができます。資格がなくてもできる仕事は、みんなで教え合い、助け合いながら業務を行っています。また、物事を決める時は職種に関係なく相談し合える関係にあり、幅広い年齢層のスタッフがおり、仕事のことはもちろん、プライベートなことについても親身になって相談にのってくれます。 ②様々なキャリアをもったスタッフ、他地域の出身者が活躍中元一流ホテルマン、一般企業で事務や秘書を経験してきたスタッフ、医療業界に限らず様々なキャリアをもつスタッフが活躍しています。過去にはANA（全日空）からの出向者の受け入れも行ってきました。また、長崎県や福岡県など九州地方、中国地方、関西地方など他県出身のスタッフがおり、同じ不安や境遇を共有できます。 ③先生がスタッフにも患者さんにも優しい先生は、患者さんに優しいのはもちろん、スタッフや当院に関係のある企業や業者の方にも優しいです。例えば、スタッフが仕事やプライベートで悩んでいることがあれば、診察が終わった後でも親身に相談に乗ってくれます。また、新しい取り組みや挑戦をする時、スタッフの意見や考えを尊重してくれます。 ④自分の職種の仕事7割、他の職種の仕事3割クリニックの運営には、自分の職種の仕事に加え、他の職種の業務にも積極的に関わる必要があります。そのため、スタッフ全員がお互いの仕事を理解し、支え合いながら、クリニック運営に取り組んでいます。また、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にし、情報共有を行い、クリニックの質を向上させています。 ⑤自己研鑽の制度が充実当院では、スタッフの自己研鑽を促進するための制度が充実しています。資格取得や本の購入、勉強会の参加などに関する支援はもちろんのこと、過去には他院への見学や講師の指導なども行ってきました。スタッフ同士がお互いに学び合い、教え合うことも大切にしており、しっかりとしたサポート体制が整っています。スタッフのやる気をクリニックとして応援することで、より一層の成長を目指しています。

ふじしま内科の特徴②

⑥ 患者さんとのコミュニケーションに力を入れている当院では、患者さんとのコミュニケーションに力を入れています。患者さんからの質問や疑問に対して丁寧に回答し、不明点があればわかりやすく説明します。患者さんとの信頼関係を築くために、できるだけ細かいところまで気を配るよう心がけています。

INTERVIEW インタビュー

医療事務/勤続3年

ふじしま内科で働いて、何が良かったですか？: まずはスタッフ皆が優しく、明るいところです。そして何より良かったのは、わからないときに聞きやすい雰囲気であることです。以前の職場ではわからないことがあっても聞くことすらままならず、不安で不安で仕方ありませんでした。この職場はとにかく仕事を一人だけではやらないため、誰かに確認したり、質問することができることが本当に良いと感じています。

大変なことはありますか？: 患者さんが多く来ていただいているため、忙しいときはかなりハードだと思います。ただ、患者さんの診察で遅くなることがなく、基本的に定時で帰れることが多いです。もちろんレセプト時や患者さんの急変などのイレギュラーなことで少し遅くなることはありますが。ただ、一人だけで残って何かをやらなければならないことはなく、同僚が本当に助けてくれるので非常に働きやすいと思います。どこの職場にも大変なことがあると思いますが、この職場は働きやすいと感じています。

BENEFITS 福利厚生

産休育休制度あり、託児施設の優先利用

今まで7人が妊娠出産。6人が産休育休制度を利用しました。 0－2歳児の職場内保育所の利用が可能です（空きがあるかの確認が必要です）。

制服無料貸与、スタッフルーム完備、健康診断　駐車場無料

人気の高い制服を無料で貸与いたします。スタッフルーム完備。年に一回健康診断があります。駐車場は無料です。その他さまざまな福利厚生があります。

自己研鑽のためのサポート制度

資格取得や知識向上のためのサポートが充実しています。目指している資格や身に着けたいスキルの獲得や維持のため、当院は最大限にサポートします。

医療費のサポート、院内自費診療優待価格、予防接種無料

医療費をサポートいたします。当院の自費診療を職員優待価格で利用できます。インフルエンザワクチンは無料接種（ご家族にも優待価格）

FAQ よくある質問

: 働いてみたいのですが、どうすればよいでしょうか？

: ありがとうございます。まずご希望の職種の応募があるかどうかご確認の上、履歴書と職務経歴書を送っていただけますでしょうか？書類選考の上ご連絡申し上げます。お待ちしております。実は、、、現在応募していない職種でも、当院で是非働きたいという熱意がある方はぜひ直接ご連絡ください。場合によっては採用となる場合もございます。応募していない職種に関しては直接応募に限ります。

: 私は生活のために働いていて、資格を取ったり勉強をすることが嫌ですが働けますか？

: ご質問ありがとうございます。当院は患者さんの治療のために、自己研鑽をして知識をつけることは、医療従事者として当然と考えておりますので、当院の方針とは異なってしまうと思います。ご自身の考えを受け入れてくださる職場をお探しください。

: パートで働きたいです。勉強はしたいのですが、子育てのためなかなか時間が取れません。勉強しなければ働いてはいけませんか？

: 言いにくい質問をありがとうございます。たしかに、子育て中は時間が取れないことが多いですよね。その点に関してはいろいろなアドバイスがあります。勉強してみたいという気持ちはとても重要です。自宅でリアルタイムな講演会を聞いたり、現地に行くのは難しい方もいると思います。当院ではそのような方に、自分の時間があるときに、ビデオなどで勉強するシステムもあります。他にもいろいろアイデアはありますので、自分に合った自己研鑽の形を探してみてはいかがでしょうか？同じような気持ちのスタッフもいますので、是非一緒に働いてみませんか？

: 経験が浅く、すごく不安ですが大丈夫でしょうか？でもやる気はあります！

: そのやる気当院で生かしませんか？当院では、新しいスタッフに仕事を教えていく教育に力を入れています。一から優しく教えますのでご安心ください。あなたが成長した時、次の新入職へあなたの経験を伝えてください。

: 直接応募するのは不安ですが大丈夫でしょうか？

: ありがとうございます。確かに心配ですよね。でもご安心ください。履歴書と職務経歴書を作成し、当院にお送りください。後日ご連絡いたします。直接ご応募いただいた方には、特別優遇措置がございます。どなたかに相談されていても、お気軽にお問い合わせください。たったこれだけでよいのです。また心配なこと、聞いてみたいことがあれば直接お電話いただいても結構です。当院はあなたのやる気を応援しています。

: 私は今まで患者さんのために働きたい、指導をしたい、サポートしてあげたいと思ってたくさん勉強し、資格も取りました。でもなかなかそれを発揮したり、実現できる職場に出会えません。ふじしま内科さんはスタッフにどんなことを求め、私たちスタッフはどのようなことができますか？

: 素晴らしい質問ありがとうございます。クリニックは院長や理事長の思いが詰まった病院で、方針によっては皆さんの考えや目指すところが違うこともありますよね。ふじしま内科の方針は、とにかく患者さんのためを思って働ける人を求めています。患者さんのことを思って働くということは、患者さんにだけ優しく接することではありません。一緒に働く院長やスタッフにも、優しく接しなくてはいけません。患者さんはいろいろな思いがあって通院しています。・話を聞いてほしい人・丁寧に説明してほしい人・待ち時間が短いことが重要な人、などなどです。話を聞いてアドバイスしすることで患者さんの不安をとることも大事です。採血を1回で取るために、採血がうまくなることも大事です。待合室で一言声をかける気遣いも大事です。会計を早く済ませるため、会計の知識を身に着けることも重要です。待ち時間を少なくするために、他のスタッフと連携することはとても大事です。スタッフ同士が声を掛け合い、ミスを少なくすることが、まわりまわって患者さんのためになります。一つミスが発生すると負担が増え、時間がとられてしまいますから。よって、ふじしま内科が求める人財というのは、”患者さんのために、自分で努力ができ、みんなと協力できる人”になります。自分の権利を主張し、立場を良くしようとしたり、努力することが得意ではない方は当院の方針とは異なります。当院は糖尿病や生活習慣病の患者さんが非常に多いため、その患者さんの声を聴くことができる人、そして看護師や管理栄養士、検査技師にはその声に対し適切なアドバイスを行えることを求めています。皆さんがせっかく頑張って取得した知識や資格、スキルを最大限に活用できる職場を作りたいと考えています。そのためには、どうしたら患者さんのためになるかを院長と一緒に考え、作り上げ、それを他のスタッフと共有し、みんなで同じ方向を見ることが非常に大切です。あなたのやる気と知識と向上心を当院で生かしませんか？ただし、他のスタッフと協力し、スキルアップを行いながら仕事ができる方に限ります。一匹オオカミですべて一人で行いたい人はご遠慮願います。

: 私は以前糖尿病療養指導士の資格を持っていました。でも更新せずに資格がなくなってしまいました。それでも働けますか？また患者指導したいです。

: ありがとうございます。せっかく頑張って取得した資格です。もしやる気があれば再取得を一緒に目指しましょう。再取得がすぐには難しい方も、試験の時にはとても努力をされ、頑張ったはずです。その時を思い出し、最新の知識を付け、一緒に患者さんのために働きましょう。知識向上や資格取得のサポートは当院は充実しています。